Pečujeme o lidi, kteří pečují o druhé

Vysočina Service nabízí novou službu Spokojený zaměstnanec, která pomáhá budovat zdravé prostředí v organizaci, otevřenou komunikaci, férové vedení a dlouhodobou stabilitu týmů.

Co získáte

• Diagnostiku pracovního profilu zaměstnanců i vedoucích – jasný přehled o silných stránkách, motivaci a potřebách týmu, předpokladech pro práci vedoucího.
• Vzdělávání na míru – cílené programy podle konkrétních potřeb Vaší organizace například rozvoj manažerských a komunikačních dovedností, práce s motivací a zpětnou vazbou, prevence vyhoření, podpora týmové spolupráce.
• Podporu péče o zaměstnance, řízení lidských zdrojů – jak na rozvojové rozhovory, motivace zaměstnanců, systém odměňování, vzdělávání a rozvoj, kompetenční modely.
• Personální analýzy – informaci o vytíženosti zaměstnanců.

Více v přiloženém letáku.

Proč to děláme

Chceme, aby Vaši zaměstnanci byli spokojení, motivovaní a dlouhodobě stabilní.  Silná organizace začíná u lidí – my Vám pomůžeme ji vytvořit.

Neváhejte se na mě obrátit v případě zájmu o tuto službu či bližší informace o tom, jak služba probíhá, kolik času, energie a financí Vás to bude stát. Ráda s Vámi projdu možnosti spolupráce a nastavíme podporu podle Vašich potřeb.

Ing. Erika Šteflová, MBA